对方最流行的一句话就是:跟他们干!

    胡搅蛮缠是对方解决所有问题的不二法宝,这种出事方法在斯维尔顺风水🇜🙝水的时候可谓🊞👘🉄是畅通无阻,没人敢对这个蛮横不讲理的顾客代表有任何的不满★☫🂚。

    甚至电梯厂那边也会开绿灯,现在经济形势不好,见真本事的时候来了,对方这种土匪一样的处事方式,有人待见才怪🉵。🗸

    正是对方的存在,加速了斯维尔的灭亡速度🕄🇅。🉓🆽🔾

    此时郭昌平冷冷的目光和季东来对视,最终把目光转向别处,🊛内心里满是🇜🙝不甘和愤怒,但是却无可奈何,因为🚄🐴🄀季东来说的是真的。

    和这个时代的很多人相类似,几乎没有过高的学历,通过各种关系进入外企,然后劈🋜🚎开大腿成了钉子户,最终作为恶疮,让这些企业病故膏肓。

    和季东来对视了一阵,♾🍾最终郭昌平把目🋶🝶🏭光低下去,规规矩矩的在离职单上签字,拿🍵🌜着自己应得的补助离开。

    郭昌平是这一切的策划者,现在对方离开了,其余参与者也知道自己的好日子到头了,也规规矩矩的签字离🍠🉠🈲职。🎝

    伴着最后一个所谓的管理者离开🅳🊩公司,偌大的🉓🆽🔾斯维尔只剩下季东来留下的几个人还在岗。

    空旷的车间只剩下那些进口设备还静静的站在那里,因为🌋♎规章制度,这帮人不敢破坏设备,暂时保存还好。

    地面的环氧地坪漆至少有五毫米🅳🊩厚实,全部是进口材🛊🚮🖮料。🌋♎

    5S标语高高悬挂,上♾🍾♾🍾面已经有了灰尘,可🕄🇅见这半年来斯维尔经历的各种变化。

    二楼的管理部门,各种文件静静的躺在那里,电脑硬盘的文件归属李靖众人检查和🍵🌜恢复,所有管理人员离职之前,电脑一🗸律扣下,里面的数据对于季东来可有可无。

    斯维尔的很多电脑硬盘都是500G的起步,现🗻在几乎都被人换掉了,10G是良心价,很🔟多换成了家里最差的那种电脑硬盘,季东来丝毫不在乎,因为这都不是重点。

    从现在开始斯维🖼🗻♐尔出售的所有零部件,售后服务全部归属一元制造管理,每年对方给一元制造支付相关费用。

    至于斯维尔的牌子,季东来免费使用十年!

    “一晃好几🐆年没进入这家企🎩📳🞸业了,这里的很多结构都是我做的,那边的那座楼是我手下建造的,那边的工程机械我还操作过,我在二楼的第五个房间住过好几年……”

    站在斯维尔的院子里,季东来感慨万千🋶🝶🏭,看看自己曾经工作过🊛的老东家现在的模样,内心里有种说不出的感觉。

    从九九年到现在,九🕌🈑年时间,匆匆白🝤🍋驹过隙。

    往日里如日中天的外企现在破落成被🝤🍋自己打工的人收购,这样的故事只有中出现过,季东来🔟第😋⛡🛼一次见到这种事情。

    MB🛩O这种事情,在国企改值得时候经常出现,现在季东来🛈所做的事情足以载入教科书,作为成☂☊♔功案例给所有人上一刻。

    当下国内对外企的并购,成功者少之又少。李东升的🛊🚮🖮欧洲彩电企业合并之旅让TL差点陷入深渊。柳教主收购了IBM的电脑业务,现在看似顺风顺水,不出意外若干年后人们会发现那是一个彻头彻尾的笑话和骗局。

    只有季东来🐆的这次收购才是真正成功的,兼并了品牌,🋓😸合并了业务,是对方成了自己真正的一部分,🏢而不是空泛的拿到了一个商标,当然也面临着巨大的压力。

    斯维尔返销欧美市场的渠道几乎是没用的,米国的房地产危机已经开始了,对于🊺🕗电🍵🌜梯的需求开始下降,零部件出口自然被抽干。

    按照季东来的记忆,🕌🈑斯维尔在国内的投资计划正常是五期,现在只完成了两期。剩下三期工程在一五年前后完工,届时产品会辐射整个中国北部。