十月中旬的一天，星期一。
这一天的上午，悦道网络的全体🃰🛞员工刚到单位，打开电脑，就收到了公司关于上市前部门调整的邮🛹♬件。
邮件内容以总裁🍸🌶办的名义发出，邮件开头感谢了全体员工在悦道成立以来的真诚付出，📠🜐🁒接着便是部门调整和公司的最新任命🌮书
原有的⚰🕄董事长岳临岛宣布离任，由e💞💺o苏清越代理董事长。
苏清🚣🕊越任悦道网络代理🞭🗜董事长兼eo，负责公司的整体业🆅🍆务，向董事会负责。
东方骏任悦道网络高级副总裁兼临安研发中心总经理，下设平台部、程序支持部、美🍡术部、策划部、版本控制部、测试部。
田之中任悦🎏道网络高级副总裁兼平京💞💺研发中心总经🜿理，架构同上。
陈婷任⚰🕄悦道网络副总🚂🐨裁，负责总裁办，人事行政部、公共关系部。
杜楠湘任悦道网络副总裁，负责🃰🛞投资部、财务部、🜿法🈭🁦务部。
周子🚣🕊友任悦道网络副总裁兼海外事业部🁐总经理，分管韩国悦道、日本悦道、北美悦道（筹）。
于成龙任悦道网络副总裁兼渠道销售事业部部总经理，下设竞赛部和全国十七🇸🝖个推💿广办事处。
关鹏鹏任悦道网络助理总🗢🝑裁兼市场营销事业部🝵总经理，下设市场部🛗、广告部、异业合作部。
刘宇明任悦道网络助理总裁兼运营事业部总经🝵理，下设运营一部、运营二部、运🚓营三部。
利君任悦道网络助理🚂🐨总裁兼技术支持事业部总经理，下设运维技术🛗部、客服🗞🜫🅆部、公司网站部。
公司试实行员工分级制度🗢🝑。公司全体员工分为t和两个岗位体系t为技术岗，为管理岗，🐄☺每个岗位都为级。级最高，级最低，对应不同的薪酬体系、☳🃜未来的期权分配体系。理论上岗位体系和职位匹配，t岗位体系和公司职位无关。
悦道网络将用未🍸🌶来三个月的时间，完成员工分级制度。员工分级制度完成后，原则上不但不会降低任何一名员工的工资，相反每个人都会在原有工🄲资上增加-。
经过调整，悦道网络形成了两大中心、五大事🝵业部的管理格局💞📁，为上市进一步做🚓好准备。
希望全体悦道员工共同努力，再创辉煌。
落款是悦道总裁办。
看到邮件🖩🕑后，一时间整个公司热议不止。有人直接在群里说道“还以为只是个部门调整和我们普通员工没有关系呢，没想到居然还能涨工资，🛒🛰这可太爽了。”
有人🚣🕊针对这种说法给予回应道“哥们儿，你是刚来的吧，苏总这个人连物业都不会亏待，能在部门调整这种大事🖐上，亏待员工？怎么可能？一看就不了解苏总的作风。”
“苏总，什么作风？”有人问。
有人回应“大气磅礴！！！”
回应的人还特地加了三个感叹号。
随后，苏清越又以个人名义发了一封感谢信。🝵他首先感谢一段时间以来，每个人的努力。理想是悦道的原动⛫🝖力，但是感恩与团结一样是悦🞆👸🍪道重要的文化。
这一天的上午，悦道网络的全体🃰🛞员工刚到单位，打开电脑，就收到了公司关于上市前部门调整的邮🛹♬件。
邮件内容以总裁🍸🌶办的名义发出，邮件开头感谢了全体员工在悦道成立以来的真诚付出，📠🜐🁒接着便是部门调整和公司的最新任命🌮书
原有的⚰🕄董事长岳临岛宣布离任，由e💞💺o苏清越代理董事长。
苏清🚣🕊越任悦道网络代理🞭🗜董事长兼eo，负责公司的整体业🆅🍆务，向董事会负责。
东方骏任悦道网络高级副总裁兼临安研发中心总经理，下设平台部、程序支持部、美🍡术部、策划部、版本控制部、测试部。
田之中任悦🎏道网络高级副总裁兼平京💞💺研发中心总经🜿理，架构同上。
陈婷任⚰🕄悦道网络副总🚂🐨裁，负责总裁办，人事行政部、公共关系部。
杜楠湘任悦道网络副总裁，负责🃰🛞投资部、财务部、🜿法🈭🁦务部。
周子🚣🕊友任悦道网络副总裁兼海外事业部🁐总经理，分管韩国悦道、日本悦道、北美悦道（筹）。
于成龙任悦道网络副总裁兼渠道销售事业部部总经理，下设竞赛部和全国十七🇸🝖个推💿广办事处。
关鹏鹏任悦道网络助理总🗢🝑裁兼市场营销事业部🝵总经理，下设市场部🛗、广告部、异业合作部。
刘宇明任悦道网络助理总裁兼运营事业部总经🝵理，下设运营一部、运营二部、运🚓营三部。
利君任悦道网络助理🚂🐨总裁兼技术支持事业部总经理，下设运维技术🛗部、客服🗞🜫🅆部、公司网站部。
公司试实行员工分级制度🗢🝑。公司全体员工分为t和两个岗位体系t为技术岗，为管理岗，🐄☺每个岗位都为级。级最高，级最低，对应不同的薪酬体系、☳🃜未来的期权分配体系。理论上岗位体系和职位匹配，t岗位体系和公司职位无关。
悦道网络将用未🍸🌶来三个月的时间，完成员工分级制度。员工分级制度完成后，原则上不但不会降低任何一名员工的工资，相反每个人都会在原有工🄲资上增加-。
经过调整，悦道网络形成了两大中心、五大事🝵业部的管理格局💞📁，为上市进一步做🚓好准备。
希望全体悦道员工共同努力，再创辉煌。
落款是悦道总裁办。
看到邮件🖩🕑后，一时间整个公司热议不止。有人直接在群里说道“还以为只是个部门调整和我们普通员工没有关系呢，没想到居然还能涨工资，🛒🛰这可太爽了。”
有人🚣🕊针对这种说法给予回应道“哥们儿，你是刚来的吧，苏总这个人连物业都不会亏待，能在部门调整这种大事🖐上，亏待员工？怎么可能？一看就不了解苏总的作风。”
“苏总，什么作风？”有人问。
有人回应“大气磅礴！！！”
回应的人还特地加了三个感叹号。
随后，苏清越又以个人名义发了一封感谢信。🝵他首先感谢一段时间以来，每个人的努力。理想是悦道的原动⛫🝖力，但是感恩与团结一样是悦🞆👸🍪道重要的文化。